L’idée exprimée dans ce titre peut sembler bizarre pour beaucoup de personnes. Certains pourraient penser qu’il s’agit d’un jeu de mots.. Non, il ne s’agit pas d’un jeu de mots ! Je vais vous prouver que la volonté n’est pas la base pour réaliser vos objectifs et ensuite par quoi la remplacer.
Je comprends que vous soyez figé sur l’idée que la volonté est indispensable pour réussir et atteindre vos objectifs. La majorité des livres et formateurs en développement personnel prônent cette doctrine. Croyez-moi, la volonté n’y est pour rien pour les gens qui embrassent le succès.
Grâce à cet article, beaucoup parmi vous vont comprendre pourquoi même avec toute la volonté du monde, vous n’arrivez pas à réaliser vos objectifs. C’est d’ailleurs la raison qui vous pousse à vouloir chercher comment j’ose dire que la volonté n’est pas nécessaire pour réaliser vos buts.
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Plus vous vous approfondissez dans le développement personnel, plus vous allez vous sentir comme un extraterrestre ! La croissance personnelle intense mène souvent vers la solitude voire pire ! J’ai carrément vu des couples divorcer à cause ou peut être grâce au développement personnel !
N’ayez pas peur, ce n’est pas un drame, c’est un prix à payer et cela reste gérable ! Ceci dit, c’est un processus qui peut être douloureux s’il n’est pas bien cerné. La plus mauvaise des solitudes est celle qui vous range le cœur alors que vous êtes bien entouré avec beaucoup d’amis et de contacts qui vous aiment et qui vous admirent. C’est une solitude intellectuelle et parfois affective. C’est la solitude du leader !
La solitude du leader
Un leader est souvent seul. Un bon leader est tout le temps seul. Je sais qu’on vous a appris à l’école qu’un leader doit être bien entouré et faire impliquer ses équipes dans ses décisions. Cela dit, les enseignants de management oublient de signaler que quelque soit l’entourage d’un leader, c’est lui et c’est uniquement lui qui est responsable de l’avenir et du devenir de ses choix ! Si tout va bien, tout le monde est content et si tout va mal, il faut changer le leader !
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Résumé écrit par : Nadjat Bouchmaa
La récompense :
Cette technique fonctionne très bien en général, certains parmi nous essaient, peut être, de l’appliquer. Voilà les techniques qu’il faut respecter pour que cette technique marche bien 
Quel que soit sa nature, sa culture, un être humain est régit par 2 paramètres qui le poussent à agir.
les deux bases de l’automotivation :
Ces 2 paramètres sont les suivants :
D’un coté, la douleur, qui nous pousse à fuir et d’aller faire autre chose !
D’un autre coté, le plaisir qui nous pousse Read the rest of this entry »
Si vous êtes une personne créative, vous avez certainement l’une ou plusieurs caractéristiques qui sont à la base positives, mais qui peuvent vous causer des problèmes dans votre vie professionnelle et même dans vos relations. Il serait bien de les connaître afin de savoir les gérer.
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